I’我很兴奋。今天,巴拉克·奥巴马(Barack Obama)成为美利坚合众国的新总统,当时我们需要在许多充满挑战的局势中发挥领导作用。

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关于今天的话题之一’人们长期以来期待的就职演说是,奥巴马将成为第一位非裔美国总统。我认为,这是一个无与伦比的时刻,表明所有美国人都是平等的–我们应该这样。

所以让’将讨论过渡到购买。 供应商多元化, 特别是。

供应商多元化计划 通常旨在鼓励使用符合某些所有权标准的供应商,并且在某些情况下,“set aside”仅满足此类标准的供应商的采购奖励的百分比,有时称为“弱势企业。” 供应商多元化 在许多情况下,这些计划的任务显然是要弥补某些族裔人口统计人员已经接受,未接受或遭受过的文化待遇不平等。

考虑一下 摘自techtarget.com: “小型弱势企业(SDB)是由一个或多个在社会和经济上处于不利地位的个人拥有的至少51%的小型企业…[美国小企业管理局]将社会弱势群体定义为在历史上曾经遭受过‘种族或民族偏见或文化偏见’在更广泛的美国文化中确定的群体包括:非裔美国人,亚太裔美国人,西班牙裔美国人,美洲原住民和次大陆亚裔美国人。”

因此,其中一个成员“disadvantaged”团体现在已经上升成为美利坚合众国总统–可以说,这是世界上最重要的工作–该小组是否仍应考虑“disadvantaged”用于采购?

奥巴马会吗’就职信号表明已经出于商业目的实现了平等?

供应商的多样性可能会过时吗?

供应商多元化更像是罗纳德·里根时代的倒退吗?’总统当他签署 行政命令12432,而不是在巴拉克·奥巴马(Barack Obama)时代’s presidency?

时代明显在变好。供应商多样性也会改变吗?

时间会证明一切。同时,让’坚信我们对新总统的支持’将使我们的世界变得更加美好,并解决一些有关我们星球未来的更重要的问题。

为了您的职业,
查尔斯·多米尼克 SPSM
总统&首席采购官
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Charles Dominick,SPSM,SPSM2,SPSM3

Charles Dominick,SPSM,SPSM2,SPSM3是国际认可的商业专家,传奇的采购思想领袖,屡获殊荣的企业家和挑衅性博客。 Charles于2000年成立了Next Level 购买 Association(下一级别采购协会),监督了其惊人的发展,并于2016年成功带领该组织被Certitrek Group收购。他即将进行的业务创新。 Charles还是广受欢迎的开创性著作《采购游戏计划:制胜策略》的合著者。&供应管理专业人员的技术。”

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